SAP는 기업의 핵심 비즈니스 프로세스를 통합 관리하는 ERP(전사적 자원 관리) 시스템으로, 다양한 산업군에서 필수적으로 사용되고 있습니다. 이 때문에 SAP 컨설턴트나 ABAP 개발자는 전문성을 인정받아 높은 연봉과 안정적인 커리어를 쌓을 수 있는 매력적인 직업으로 손꼽힙니다.
하지만 SAP 생태계는 방대하고 복잡하기 때문에, 어떤 길을 가야 할지 막막하게 느끼는 분들이 많습니다. 특히 주니어와 시니어는 배워야 할 내용과 목표가 다르므로, 자신에게 맞는 로드맵을 설계하는 것이 중요합니다.
이 글에서는 SAP의 각 모듈 컨설턴트와 ABAP 개발자로 성장하고 싶은 주니어와 시니어를 위해 맞춤형 로드맵을 제시해 드리겠습니다. 여러분의 현재 위치에 맞춰 현실적인 목표를 설정하고, 장기적인 커리어 계획을 세우는 데 도움이 되기를 바랍니다.
1. SAP 컨설턴트 로드맵: 모듈별 전문성을 쌓아가는 길
SAP 컨설턴트는 기업의 비즈니스 프로세스를 이해하고, 이를 SAP 시스템에 최적화하여 구현하는 전문가입니다. SAP는 크게 FI/CO(재무/관리회계), SD(영업/유통), MM(자재관리), PP(생산관리), HR(인사관리) 등 다양한 모듈로 구성되어 있으며, 컨설턴트는 이 중 하나 또는 여러 모듈을 전문적으로 다룹니다.
1-1. 주니어 컨설턴트 (1~3년 차)
주니어 컨설턴트에게 가장 중요한 것은 SAP 시스템의 기본 원리를 이해하고, 특정 모듈에 대한 깊은 지식을 쌓는 것입니다.
- 학습 목표:
- SAP 기초: SAP 시스템의 전반적인 구조와 네비게이션 방법, 그리고 클라이언트(Client), 회사 코드(Company Code), 플랜트(Plant) 등 주요 개념을 익혀야 합니다. SAP 공식 교육 자료나 온라인 강의를 통해 이론적인 기반을 다지는 것이 좋습니다.
- 모듈 선택 및 심화 학습: 자신의 적성과 배경 지식에 맞는 모듈을 선택하여 집중적으로 학습해야 합니다. 예를 들어 회계 전공자라면 FI/CO 모듈을, 생산/물류 관련 경험이 있다면 PP나 MM 모듈을 선택하는 것이 유리합니다.
- 자격증 취득: SAP 자격증(SAP Certification)은 주니어 컨설턴트의 전문성을 객관적으로 증명하는 좋은 방법입니다. 선택한 모듈의 자격증을 취득하여 자신의 경쟁력을 높이는 것이 좋습니다.
- 실무 경험:
- 프로젝트 참여: 신규 SAP 시스템 구축(Project Implementation) 또는 기존 시스템 운영/유지보수(Project Support) 프로젝트에 참여하여 실무 경험을 쌓아야 합니다. 주니어 때는 시니어 컨설턴트의 지시에 따라 특정 기능을 설정하거나 문서를 작성하는 업무를 주로 맡게 됩니다.
- 커뮤니케이션 능력 향상: 컨설턴트는 개발자, 현업 담당자, 시니어 컨설턴트 등 다양한 사람들과 소통해야 합니다. 효과적인 커뮤니케이션 능력을 길러 업무 효율성을 높여야 합니다.
1-2. 시니어 컨설턴트 (5년 차 이상)
시니어 컨설턴트는 단순한 시스템 설정(Customizing)을 넘어, 기업의 비즈니스 프로세스를 혁신하고 솔루션을 설계하는 역할을 수행합니다.
- 학습 목표:
- 모듈 확장: 하나의 모듈에 국한되지 않고, 인접한 모듈(예: FI/CO와 SD/MM)과의 연계성을 이해하고 통합적인 관점에서 문제를 해결할 수 있어야 합니다.
- 솔루션 아키텍트: 비즈니스 요구사항을 분석하고, 이를 SAP S/4HANA Public/Private Cloud 등 최신 기술에 맞춰 최적의 솔루션으로 설계하는 역량을 키워야 합니다.
- 프로젝트 관리: 프로젝트의 전반적인 일정, 예산, 인력을 관리하고, 고객과의 관계를 성공적으로 이끌어가는 PM(Project Manager) 역할을 수행할 수 있는 역량을 길러야 합니다.
- 실무 경험:
- 리더 역할 수행: 프로젝트의 특정 모듈 팀 리더나 전체 프로젝트의 PM 역할을 맡아 주니어 컨설턴트들을 이끌어야 합니다.
- 고객사 컨설팅: 고객사의 경영진과 직접 소통하며 비즈니스 프로세스 개선을 위한 전략을 제시하고, SAP S/4HANA 전환 등 대규모 프로젝트를 제안하는 역할을 수행합니다.
- 최신 기술 적용: SAP Build Apps, SAP BTP(Business Technology Platform) 등 최신 SAP 기술을 비즈니스 프로세스에 적용하는 방법을 모색하고 구현해야 합니다.
2. SAP ABAP 개발자 로드맵: 기술 전문성을 키워가는 길
SAP ABAP 개발자는 SAP 시스템의 비즈니스 로직을 구현하고, 컨설턴트가 설계한 기능이 실제로 동작하도록 만드는 전문가입니다. SAP만의 특화된 언어인 ABAP를 사용하여 보고서, 인터페이스, 폼, 데이터 전환 프로그램 등을 개발합니다.
2-1. 주니어 ABAP 개발자 (1~3년 차)
주니어 ABAP 개발자에게 가장 중요한 것은 기본적인 ABAP 문법을 숙지하고, SAP 시스템의 개발 환경에 익숙해지는 것입니다.
- 학습 목표:
- ABAP 기본 문법: ABAP 기본 문법과 데이터 딕셔너리(Data Dictionary), 프로그램 작성 및 실행 방법을 숙지해야 합니다. SAP GUI, Eclipse 기반의 ADT(ABAP Development Tools) 등 개발 툴 사용법을 익히는 것도 필수입니다.
- 개발 객체 이해: 보고서(Report), 모듈풀(Module Pool), Smart Forms/Adobe Forms, 알브이(ALV), BAPI 등 기본적인 ABAP 개발 객체의 목적과 개발 방법을 이해해야 합니다.
- 디버깅 및 문제 해결: 프로그램의 오류를 찾아내고 해결하는 디버깅 능력을 키워야 합니다. 시니어 개발자가 작성한 코드를 분석하며 학습하는 것도 좋은 방법입니다.
- 실무 경험:
- 간단한 개발 업무: 시니어 개발자로부터 할당받은 간단한 보고서나 인터페이스 개발 업무를 수행합니다.
- 유지보수 프로젝트: 기존 시스템의 버그 수정, 간단한 기능 추가 등 유지보수 프로젝트에 참여하여 실무 코딩 경험을 쌓아야 합니다.
- 컨설턴트 협업: 컨설턴트와 소통하며 개발 요구사항을 정확하게 이해하고, 기술적인 관점에서 피드백을 제공하는 연습을 해야 합니다.
2-2. 시니어 ABAP 개발자 (5년 차 이상)
시니어 ABAP 개발자는 단순 코딩을 넘어, 복잡한 비즈니스 로직을 효율적으로 설계하고, 성능을 최적화하는 전문가로 성장해야 합니다.
- 학습 목표:
- 고급 ABAP 기술: 클래스(Class), 인터페이스(Interface) 등 객체 지향(Object-Oriented) ABAP를 완벽하게 구사할 수 있어야 합니다.
- SAP S/4HANA 기술: 최신 ABAP 개발 모델인 RAP(Restful ABAP Programming Model)과 Fiori/CDS View 등 SAP S/4HANA에 특화된 기술을 익혀야 합니다. 이는 현재 SAP 시장에서 가장 중요한 기술 역량입니다.
- 성능 최적화: HANA DB의 성능을 최대한 활용할 수 있도록 SQL 쿼리를 최적화하고, 복잡한 시스템 아키텍처를 설계하는 능력을 길러야 합니다.
- 실무 경험:
- 대규모 프로젝트 주도: 신규 SAP 구축 프로젝트의 ABAP 개발 팀 리더 역할을 맡아 전체 개발 일정을 관리하고, 주니어 개발자들을 코칭해야 합니다.
- 아키텍처 설계: 비즈니스 요구사항에 맞춰 기술 아키텍처를 설계하고, 복잡한 인터페이스나 데이터 전환 프로그램을 개발합니다.
- 컨설턴트와의 심층 협업: 컨설턴트와 긴밀하게 협업하여 기술적인 제약 사항을 사전에 파악하고, 최적의 기술 솔루션을 제시해야 합니다.
3. 컨설턴트와 개발자의 커리어 전환 및 융합
컨설턴트와 ABAP 개발자는 서로 다른 전문성을 가지고 있지만, 상호 보완적인 관계입니다. 경력이 쌓이면서 서로의 영역을 이해하고 융합하는 것이 커리어 성장에 큰 도움이 됩니다.
- ABAP 개발자 → 컨설턴트:
- 시점: 5년 이상 ABAP 개발 경력을 쌓아 SAP 시스템의 기술적 구조를 완벽하게 이해했을 때 전환을 고려할 수 있습니다.
- 방법: ABAP 개발 경험을 바탕으로 특정 모듈의 기능과 프로세스를 깊이 있게 학습합니다. 특히 컨설턴트의 요구사항을 구현했던 경험을 토대로 ‘왜’ 그런 기능이 필요한지 비즈니스 관점에서 이해하는 노력이 필요합니다. FI/CO, SD 등 현업과의 소통이 많은 모듈을 선택하는 것이 좋습니다.
- 컨설턴트 → ABAP 개발자:
- 시점: 컨설팅 경력 5년 이내, 기술적인 부분에 흥미가 많을 때 전환을 고려할 수 있습니다.
- 방법: 컨설턴트로서 쌓은 비즈니스 프로세스 지식은 ABAP 개발자에게 큰 강점이 됩니다. 코딩 스킬을 빠르게 습득하고, 컨설턴트의 요구사항을 명확하게 이해하는 개발자로 성장할 수 있습니다. 최신 ABAP 기술인 RAP와 Fiori에 집중하여 전문성을 키우는 것이 중요합니다.
결론: 지속적인 학습과 전문성 강화가 핵심
SAP 컨설턴트와 ABAP 개발자의 길은 끊임없는 학습을 요구합니다. SAP S/4HANA로의 전환, 클라우드 기술 도입, AI 기술 적용 등 기술 트렌드가 빠르게 변화하고 있기 때문입니다.
주니어일 때는 기본기를 탄탄하게 다지고, 시니어일 때는 전문성을 바탕으로 리더십과 문제 해결 능력을 키워야 합니다. 그리고 컨설턴트와 개발자 모두 비즈니스와 기술을 아우르는 SAP 솔루션 아키텍트로 성장하는 것을 장기적인 목표로 삼는다면, 더욱 가치 있는 전문가로 인정받을 수 있을 것입니다.
자신에게 맞는 로드맵을 설계하고, 꾸준히 정진하여 SAP 전문가로서 멋진 커리어를 만들어 나가시기를 응원합니다.